Autor Thema: Social Recruiting  (Gelesen 1165 mal)

11. Mai 2016, 16:27:48

 

Ob auf Facebook, auf Instagram oder auf LinkedIn: Social Recruiting ist nicht mehr wegzudenken. Wer in den sozialen Netzwerken Kandidaten finden möchte, sollte als Firma selber auch einige Voraussetzungen erfüllen.
Dass Recruiter sich im Netz über Kandidaten informieren, ist längst gang und gäbe. Aus Arbeitgeber-Perspektive wird jedoch in der Praxis noch oft der umgekehrte Aspekt zu wenig beachtet: Kandidaten informieren sich immer häufiger nicht bloss auf den Karriereseiten einer Unternehmung, sondern nehmen auch deren Auftritte in den sozialen Netzwerken genauer unter die Lupe. Und haben entsprechende Vorstellungen, welche Informationen sie dort finden wollen.